У гэтым відэа юрысты Марына Нікандрын і Арцём Праскаловіч абмяркоўваюць звальненне за прагулы ў Беларусі. Яны тлумачаць, што працадаўцам прасцей звольніць супрацоўніка за прагулы, асабліва калі ён атрымаў адміністратыўнае пакаранне. Яны таксама абмяркоўваюць, што п'янства на працы не лічыцца такім сур'ёзным парушэннем, як прагулы. Відэа таксама расказвае пра тое, што працадаўца не заўсёды абавязаны звальняць супрацоўніка за прагулы ці ў выпадку арышту. Яны таксама абмяркоўваюць, ці паведамляе міліцыя на працу аб арышце і ці можна схаваць гэты факт ад працадаўцы.